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另一方面是获客成本急剧增高带来持续亏损。“烧钱”是在线教育行业的普遍特征，这从“学霸1对1”的融资历程里不难看出。而据已披露的在线教育企业财报数据，沪江教育、尚德机构、51talk等多数在线教育企业仍处在亏损阶段。电子商务研究中心生活服务电商、共享经济助理分析师陈礼腾向《每日经济新闻》记者表示，在线教育机构在经营过程中存在的问题主要有教学效果认定难、获客门槛高、推广费用高、回报周期长、线上线下竞争激烈等。

“注册制和市场化定价已经成为科创板的最大亮点所在。”民创集团首席经济学家周荣华说，前者显著加快了IPO进程，后者则有效提高了定价的合理性和效率。更让市场点赞的是，发行标准公开及审核过程“全透明”，令科创板IPO“可预期”。立足“问出一家真公司”的问询制度，则为科创板输送了一批“货真价实”的科创公司。

而且，网易有道也不仅仅只是做平台，教育领域也在全链条开花。一方面是内容，最能表现这一态度的是2016年发布“同道计划”，要在未来两年内，有道将投入5亿，与名师团队和机构合作创办20个教育工作室。当时，周枫也解释了推出这一计划的原因。他说，“对于拥有大量用户基础的公司来说，内容驱动模式是推动业务增长更有效的路径。”

就在一天前，贵州省纪委监委组织召开会议，为全省46家省管国有企业、省属高等院校监察专员办公室和3家派驻省管金融企业纪检监察组授牌，拉开了贵州省管企业、高校纪检监察体制改革和派驻改革的帷幕。有的国企内部管理松软，内控机制不健全，乱象横生；有的高校基建、科研、招生等领域成为腐败“重灾区”……近三年来，贵州省各级纪检监察机关共计立案查处国有企业党员领导干部1435人、金融企业党员领导干部176人、高等院校党员领导干部142人。贵州茅台集团党委原副书记、董事长袁仁国，贵州广播电视大学党委原副书记、校长汤会琳等国企、高校“一把手”纷纷落马。案件查处的背后，反映出贵州省管企业、高校反腐败斗争形势依然严峻复杂。

2011年，浙江出台了《浙江省发展学前教育三年行动计划（2011—2013年）》，计划提出：到2013年底，幼儿教师大专以上学历和持证上岗率达到80%以上。“考教师资格”成了王丽头上的紧箍咒。对于已经40多岁、高中文凭的王丽来说，这不是一件容易事。她通过两年半的远程学习，拿到了浙江大学学前教育专业的大专学历。在幼儿园工作期间，还自学考下普通话证书。

针对獐子岛终止此前的降薪方案，深交所也看不过眼，发函质疑“是否具有合理性、是否存在损害公司及中小股东利益情形？”其实，獐子岛高管名义上降薪应对市场对公司扇贝“跑路”质疑，实际上，降薪对这些高管的收入影响十分有限。对于2014年至2018年高管年薪，除了吴厚刚为1元、邹建从31万元逐步降至去年6万元外，董事、常务总裁梁峻、副总裁、董秘孙福君、首席财务官勾荣等人并无明显变化。